Iedere cliënt is anders: sommigen zijn zelfstandig in veel dagelijkse activiteiten, anderen hebben juist intensievere begeleiding of persoonlijke verzorging nodig. Wat zij allemaal gemeen hebben? Ze hebben behoefte aan een veilige, huiselijke omgeving waar duidelijkheid, structuur, gezelligheid en echte aandacht centraal staan. Samen werken we dagelijks aan ontwikkeling, welzijn en kwaliteit van leven; in kleine stappen, op hún tempo.

Samen sporten, creatief bezig zijn, wandelen of gewoon gezelligheid aan tafel: het hoort er allemaal bij. Maar om dit mogelijk te maken, hebben wij jou nodig! Jij helpt ons met dagelijkse dingen, geeft ons aandacht en sluit aan bij wat wij nodig hebben in het moment.

Je ondersteunt onze bewoners bij hun dagelijkse zorg en draagt bij aan een warme en veilige leefomgeving. Jouw inzet maakt écht verschil in hun dag. Daarnaast biedt deze baan waardevolle praktijkervaring naast je studie en flexibele werktijden die goed te combineren zijn met je opleiding.

Als weekend- of vakantiekracht:

• Ben je minimaal 17 jaar en op zoek naar een leuke én leerzame bijbaan;
• Volg je een opleiding in de zorg, sociaal werk of sport & bewegen;
• Ben je zorgzaam, geduldig en alert op kleine signalen;
• Kun je goed afstemmen zonder dat er veel gesproken wordt;
• Ben je beschikbaar in weekenden. In de vakanties is beschikbaarheid doordeweeks een pré, daarbuiten optioneel;
• Is de locatie goed te bereiken voor jou;
• Heb je zin om ervaring op te doen in de gehandicaptenzorg.

Heb je nog geen ervaring, maar ben je wel enthousiast en nieuwsgierig naar deze doelgroep? Dan ben je ook welkom. Wij leren je het vak graag stap voor stap aan en zorgen voor een goede inwerkperiode.

• Een bruto maandsalaris van € 2337 - € 3212 op basis van 36 uur, volgens de cao Gehandicaptenzorg (FWG 25)
• Direct een vaste aanstelling, met contracturen in overleg.
• Ruime mogelijkheden voor scholing en ontwikkeling
• Eindejaarsuitkering van 8,33%, 8% vakantietoeslag en pensioen via Pensioenfonds Zorg & Welzijn
• 144 vakantie-uren en 57 balansverlofuren per jaar bij een 36-urige werkweek
• Reiskostenvergoeding
• Fiscaal voordeel tot € 750 per jaar, bijvoorbeeld voor een fiets, telefoon, laptop of sportabonnement.

Je werkt bij Ipse de Bruggen vaak met kwetsbare cliënten en daarom zijn wij zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. De aanvraag Verklaring omtrent het gedrag (VOG), het navragen van referenties en het opvragen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken om die reden onderdeel uit van de selectieprocedure.

Voor informatie kun je contact opnemen met Femke van der Haven tel: 06 - 26 25 13 21. We drinken graag een kop koffie/thee met je om kennis te maken met elkaar.